เจ้าหน้าที่ธุรการ HR
โพสต์แล้ว: จันทร์ มี.ค. 10, 2025 3:23 am
- ประชาสัมพันธ์ตำแหน่งงานของบริษัทผ่านช่องทางต่างๆ เช่น เว็บไซต์ของบริษัท, Facebook, Jobbkk, Jobthai และเว็ปไซต์หางานอื่นๆ
- สรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงานให้ตรงตามความต้องการของ บริษัทฯ
- ติดต่อกับผู้สมัครงานเพื่อทำความเข้าใจความต้องการและความคาดหวังในการจ้างงานตามตำแหน่งงานที่บริษัทต้องการ
- ติดต่อผู้สมัครงาน เพื่อทำการนัดสัมภาษณ์
- รับแจ้งเมื่อพนักงานมีเหตุ ขาด ลา มา สาย หรือมีกิจธุระต่างๆ
- รับแจ้งพนักงานเข้าทำงานใหม่และรับแจ้งเมื่อมีพนักงานลาออก
และงานที่อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายภายในฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์
- สรรหาและคัดเลือกผู้สมัครงานให้ตรงตามความต้องการของ บริษัทฯ
- ติดต่อกับผู้สมัครงานเพื่อทำความเข้าใจความต้องการและความคาดหวังในการจ้างงานตามตำแหน่งงานที่บริษัทต้องการ
- ติดต่อผู้สมัครงาน เพื่อทำการนัดสัมภาษณ์
- รับแจ้งเมื่อพนักงานมีเหตุ ขาด ลา มา สาย หรือมีกิจธุระต่างๆ
- รับแจ้งพนักงานเข้าทำงานใหม่และรับแจ้งเมื่อมีพนักงานลาออก
และงานที่อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายภายในฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์