การเตรียมระบบไอทีสำหรับบริษัทที่กำลังจะเข้าตลาดหลักทรัพย์ (IPO)

แลกเปลี่ยนประสบการณ์งาน HR , เคล็ดลับดีดีสำหรับงาน HR
ตอบกลับโพส
OdooJob2
โพสต์: 50
ลงทะเบียนเมื่อ: อาทิตย์ ธ.ค. 27, 2020 10:42 pm

การเตรียมระบบไอทีสำหรับบริษัทที่กำลังจะเข้าตลาดหลักทรัพย์ (IPO)

ข้อมูล โดย OdooJob2 »

หัวข้อ: ข้อกำหนดและแผนกไอทีสำหรับบริษัทที่จะเข้าตลาดหลักทรัพย์ (IPO)
  1. ข้อกำหนดของระบบไอทีสำหรับบริษัทที่เข้าตลาดหลักทรัพย์
    • การรักษาความปลอดภัยข้อมูล (Data Security): การปกป้องข้อมูลสำคัญของบริษัทจากการถูกเข้าถึงโดยไม่ได้รับอนุญาต
    • การปฏิบัติตามข้อกำหนด (Compliance): ปฏิบัติตามข้อกำหนดและมาตรฐานทางกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการรักษาความปลอดภัยข้อมูลและความเป็นส่วนตัว
    • การจัดการความเสี่ยง (Risk Management): การระบุและจัดการความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นกับระบบไอทีของบริษัท
    • การควบคุมภายใน (Internal Controls): การตั้งระบบควบคุมภายในเพื่อป้องกันการทุจริตและความผิดพลาด
    • การบริหารจัดการไอที (IT Governance): การกำกับดูแลและบริหารจัดการไอทีเพื่อให้มั่นใจว่าไอทีสนับสนุนกลยุทธ์และวัตถุประสงค์ของบริษัท
    • การสำรองข้อมูลและกู้คืนระบบ (Data Backup and Recovery): การสำรองข้อมูลและการกู้คืนระบบในกรณีที่เกิดปัญหา
    • ความเสถียรและความพร้อมใช้งานของระบบ (System Stability and Availability): การรักษาความเสถียรและความพร้อมใช้งานของระบบไอที
  2. แผนกไอทีที่จำเป็นและตัวอย่าง Job Description (JD) ของแต่ละแผนก
    • 1. แผนกการรักษาความปลอดภัยข้อมูล (Information Security Department)
      • ตำแหน่ง: Information Security Manager
        หน้าที่:
        • วางแผนและกำกับดูแลการรักษาความปลอดภัยข้อมูล
        • ตรวจสอบและปรับปรุงมาตรการรักษาความปลอดภัยข้อมูล
        • จัดการและตอบสนองต่อเหตุการณ์ด้านความปลอดภัยข้อมูล
      • ตำแหน่ง: Information Security Analyst
        หน้าที่:
        • วิเคราะห์และตรวจสอบเหตุการณ์ด้านความปลอดภัยข้อมูล
        • ติดตามและประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยข้อมูล
        • ให้คำแนะนำและสนับสนุนการรักษาความปลอดภัยข้อมูล
    • 2. แผนกการปฏิบัติตามข้อกำหนดและการบริหารจัดการความเสี่ยง (Compliance and Risk Management Department)
      • ตำแหน่ง: Compliance Manager
        หน้าที่:
        • กำกับดูแลการปฏิบัติตามข้อกำหนดและมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง
        • วางแผนและบริหารจัดการความเสี่ยงด้านไอที
        • ประสานงานกับฝ่ายกฎหมายและฝ่ายบริหารจัดการความเสี่ยง
      • ตำแหน่ง: Risk Analyst
        หน้าที่:
        • วิเคราะห์และประเมินความเสี่ยงด้านไอที
        • จัดทำรายงานความเสี่ยงและเสนอแนะแนวทางการแก้ไข
        • ติดตามและประเมินผลการจัดการความเสี่ยง
    • 3. แผนกการบริหารจัดการไอที (IT Management Department)
      • ตำแหน่ง: IT Manager
        หน้าที่:
        • วางแผนและกำกับดูแลการบริหารจัดการระบบไอที
        • ประสานงานกับฝ่ายต่างๆ เพื่อให้ไอทีสนับสนุนกลยุทธ์และวัตถุประสงค์ของบริษัท
        • จัดทำและบริหารงบประมาณด้านไอที
      • ตำแหน่ง: IT Support Specialist
        หน้าที่:
        • ให้การสนับสนุนและแก้ไขปัญหาด้านไอที
        • ติดตั้งและบำรุงรักษาอุปกรณ์และซอฟต์แวร์
        • ให้คำแนะนำและฝึกอบรมผู้ใช้งาน
    • 4. แผนกการสำรองข้อมูลและกู้คืนระบบ (Data Backup and Recovery Department)
      • ตำแหน่ง: Data Backup and Recovery Manager
        หน้าที่:
        • วางแผนและกำกับดูแลการสำรองข้อมูลและการกู้คืนระบบ
        • ทดสอบและปรับปรุงแผนการสำรองข้อมูลและการกู้คืนระบบ
        • จัดการและตอบสนองต่อเหตุการณ์ที่ทำให้ข้อมูลสูญหาย
      • ตำแหน่ง: Data Backup Specialist
        หน้าที่:
        • ดำเนินการสำรองข้อมูลและการกู้คืนระบบ
        • ตรวจสอบและบำรุงรักษาระบบสำรองข้อมูล
        • ให้คำแนะนำและสนับสนุนการสำรองข้อมูลและการกู้คืนระบบ
    • 5. แผนกการพัฒนาซอฟต์แวร์ (Software Development Department)
      • ตำแหน่ง: Software Development Manager
        หน้าที่:
        • วางแผนและกำกับดูแลการพัฒนาซอฟต์แวร์
        • ประสานงานกับทีมงานต่างๆ เพื่อให้ซอฟต์แวร์ตรงตามความต้องการ
        • ทดสอบและปรับปรุงซอฟต์แวร์ตามข้อเสนอแนะของผู้ใช้งาน
      • ตำแหน่ง: Software Developer
        หน้าที่:
        • พัฒนาและทดสอบซอฟต์แวร์ตามที่ได้รับมอบหมาย
        • แก้ไขปัญหาซอฟต์แวร์และปรับปรุงตามข้อเสนอแนะของผู้ใช้งาน
        • ร่วมมือกับทีมงานต่างๆ เพื่อให้ซอฟต์แวร์ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
    • 6. แผนกวิศวกรรมเครือข่าย (Network Engineering Department)
      • ตำแหน่ง: Network Engineer
        หน้าที่:
        • ออกแบบและติดตั้งเครือข่ายภายในบริษัท
        • บำรุงรักษาและแก้ไขปัญหาเครือข่าย
        • ประเมินและปรับปรุงประสิทธิภาพเครือข่าย
      • ตำแหน่ง: Network Administrator
        หน้าที่:
        • ดูแลและจัดการระบบเครือข่าย
        • ติดตามและแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นกับเครือข่าย
        • จัดทำรายงานและบันทึกการทำงานของเครือข่าย
    • 7. แผนกการวิเคราะห์ข้อมูล (Data Analytics Department)
      • ตำแหน่ง: Data Analyst
        หน้าที่:
        • วิเคราะห์และตีความข้อมูลเพื่อสนับสนุนการตัดสินใจ
        • จัดทำรายงานและนำเสนอผลการวิเคราะห์
        • ประสานงานกับทีมงานต่างๆ เพื่อให้ข้อมูลถูกนำไปใช้ประโยชน์
      • ตำแหน่ง: Data Scientist
        หน้าที่:
        • ออกแบบและพัฒนาโมเดลการวิเคราะห์ข้อมูล
        • ใช้เทคนิคทางสถิติและการเรียนรู้ของเครื่องเพื่อวิเคราะห์ข้อมูล
        • ทำงานร่วมกับฝ่ายต่างๆ เพื่อแก้ไขปัญหาทางธุรกิจด้วยข้อมูล
    • 8. แผนกการจัดการโครงสร้างพื้นฐาน (Infrastructure Management Department)
      • ตำแหน่ง: Infrastructure Manager
        หน้าที่:
        • วางแผนและกำกับดูแลโครงสร้างพื้นฐานด้านไอที
        • ประสานงานกับผู้ให้บริการภายนอกเพื่อรักษาความเสถียรของระบบ
        • จัดทำและบริหารงบประมาณด้านโครงสร้างพื้นฐาน
      • ตำแหน่ง: System Administrator
        หน้าที่:
        • ดูแลและจัดการระบบเซิร์ฟเวอร์และบริการต่างๆ
        • ติดตามและแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นกับระบบ
        • จัดทำรายงานและบันทึกการทำงานของระบบ
ตอบกลับโพส

ย้อนกลับไปยัง “HR Society”